Demographie Werkstatt: Die Employee Journey – Fachkräfte binden und finden

Mitarbeitende zu finden und zu binden, ist zu einer Kernaufgabe des Personalmanagements geworden. Dabei hilft die Employee Journey. Angelehnt an die Customer Journey geht es hierbei darum, die Mitarbeiterperspektive einzunehmen und sich zu fragen: Wie nehmen Mitarbeitende ihr Unternehmen im Laufe ihres Werdeganges wahr? An welchen Touchpoints kommen sie mit dem Unternehmen in Berührung, beispielsweise beim On- oder Off-Boarding. An diesen Punkten gilt es einzugreifen und die Unternehmenskultur und das Arbeitgeberimage positiv zu beeinflussen.

 

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Demographie Werkstatt 2023:

Die Employee Journey – Fachkräfte binden und finden
 

Impulsvorträge:

Andreas Schubert
Geschäftsführer, Great Place to Work®

und

Birthe Kretschmer
Geschäftsführerin, ZEIT Akademie

 

Donnerstag, 9. Februar 2023
14:00 Uhr bis 17:00 Uhr
 

Präsenzveranstaltung:
KWB e. V. 
Haus der Wirtschaft
Kapstadtring 10
22297 Hamburg
 

Zur kostenfreien Anmeldung

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Der Impuls

Andreas Schubert ist Geschäftsführer des internationalen Forschungs- und Beratungsinstituts Great Place to Work®. Er stellt uns die Eckpunkte der Employee Journey vor und zeigt an Beispielen die gelungene Umsetzung in Unternehmen auf.

Die Praxis

Anschließend nimmt uns Birthe Kretschmer, Geschäftsführerin der ZEIT Akademie, mit auf ihre Employee Journey. Sie berichtet über ihre Erfahrungen und Erfolge in der Umsetzung.

Thematiche Umsetzung in den ddn-Foren

Wie kann ddn Hamburg Sie bei Ihrer Employee Journey unterstützen? In der Demographie Werkstatt stellen Ihnen zum Jahresauftakt die Moderatoren/-inne ihre Foren vor und freuen sich auf den Austausch mit Ihnen. Gemeinsam werden wir die Touchpoints in den jeweiligen Handlungsfeldern identifizieren und Ihre Themen in die Jahresplanung der Foren aufnehmen. 

Wir freuen uns darauf, Sie bei der Dempgraphie Werstatt 2023 persönlich in der KWB im Haus der Wirtschaft begrüßen zu dürfen! 

 

Die Foren

Employer Branding & New Work

Wie verändert sich Arbeit im Zuge der digitalen Transformation? Wie positionieren sich Unternehmen als attraktive Arbeitgeber?
Moderation: Sylke Jehna, HR-Beratung | Training | Moderation | Veränderungsbegleitung | Agile Coaching

Qualifizierung und Wissensmanagement

Lebensbegleitendes Lernen in Unternehmen
Moderation: Ute Flügge, Organisationsberatung | Coaching | Mediation und Martina Staats, Expert Arbeitsmarktprojekte, Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Generationsmanagement

Wie managen wir vier Generationen unter einem Dach
Moderation: Dr. Leonie Koch, OTTO GmbH & Co KG und Klaus-Peter Mikulla, Beiersdorf AG

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wie kann die Gesundheit der Mitarbeitenden langfristig erhalten werden?
Moderation: Fleur Glaner, Leiterin Betriebliche Gesundheit und Prävention (BGP), FAW gGmbH und Ewa Jakubczak, Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber:innen, BIHA Hamburg

Forum Inklusion

Wie Unternehmen Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitenden erhalten und Inklusion stärken?
Moderation: Dr. Oliver Borszik, KWB e. V.

Strategische Personalplanung

Strategische Personalplanung und Kompetenzentwicklung mit Plan
Moderation: Dr. Stefan Stracke, wmp consult – Wilke Maack GmbH